Blocul Național Sindical (BNS) și-a exprimat surprinderea și îngrijorarea cu privire la numirea Roxanei Mînzatu în funcția de comisar european pentru Competențe și Educație, Locuri de muncă, Drepturi sociale și demografie. Sindicatul consideră că această decizie politică arată mai degrabă ca un compromis politic și mai puțin ca o selecție și alocare profesionistă de resurse umane în cadrul Comisiei Europene.
BNS atrage atenția asupra faptului că România este unul dintre statele membre cel mai puțin performante la toate capitolele menționate în portofoliul alocat. Sindicatul se întreabă ce valoare adăugată va putea aduce România la masa Comisiei Europene în aceste domenii de maximă importanță, având în vedere că, din 2007 până în prezent, țara nu a reușit să rezolve probleme fundamentale ale pieței muncii, drepturilor sociale, educației sau demografiei.
Deși președinta Comisiei Europene, Ursula von der Leyen, a făcut referire la responsabilitățile noului comisar european în ceea ce privește „o Uniune a competențelor” și Pilonul European al Drepturilor Sociale, BNS subliniază că ambele teme sunt abordate la un nivel extrem de scăzut în politicile publice ale României.
Sindicatul consideră că Roxana Mînzatu ar fi fost un comisar mult mai potrivit pentru gestionarea portofoliului Coeziune și reforme. De asemenea, BNS a transmis mulțumiri publice actualului comisar pentru muncă, Nicolas Schmit, pe care îl consideră că și-a îndeplinit cu succes atribuțiile în această funcție, având o vastă experiență profesională dobândită în Luxemburg, una dintre cele mai performante piețe de muncă din Europa.
Sursa: Newsinn